“廉政保证金”有保证吗

2003-06-08　来源：文摘报　 我有话说

“廉政保证金”是由个人预付保证金和单位奖励基金组成的一种奖励基金。个人部分按本人当月基本工资的5％缴纳，集体部门由单位按个人部分的一至两倍缴纳。每月和年底进行考核，若发现有违纪行为，则扣发全部保证金，若无违纪行为者，保证金一次性发给个人。一些人认为“廉政保证金”是反腐倡廉的“灵丹妙药”，但笔者认为，它对从根本上遏制腐败效果不大。

其一，“廉政保证金”制度令所有人员都缴纳所谓保证金，而且是强行从合法收入的工资中扣除，不仅对大多数廉洁奉公的职工形成了一种无端的、隐性的人格伤害，还容易分散反腐斗争的注意力。其二，“廉政保证金”的这点钱不可能让贪官们打住腐败之手。其三，工资是职工的合法收入，如果未经职工同意，扣罚保证金显然有违个人意愿，是一种侵权行为。由单位缴纳的“集体部分”，实际上增加了政财负担，也是不可行的。（《发展导报》2003.5.20）